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अगर आप भी जा रहे हैं इंटरव्यू देने तो ध्यान रखें ये पांच जरूरी बातें, जानिए !

आज हर कोई इंसान नौकरी के लिए इंटरव्यू देने के लिए जाता है चाहे वो लड़का हो या फिर लड़की मगर नौकरी के लिए इंटरव्यू देने के लिए जरूर जाता हैं। मगर आपके पास अच्छी डिग्री होने के बाद भी आपसे कम पढ़े लिखे लोगों को जब नौकरी मिल जाती है तो आप काफी निराश
अगर आप भी जा रहे हैं इंटरव्यू देने तो ध्यान रखें ये पांच जरूरी बातें, जानिए !

आज हर कोई इंसान नौकरी के लिए इंटरव्यू देने के लिए जाता है चाहे वो लड़का हो या फिर लड़की मगर नौकरी के लिए इंटरव्यू देने के लिए जरूर जाता हैं। मगर आपके पास अच्छी डिग्री होने के बाद भी आपसे कम पढ़े लिखे लोगों को जब नौकरी मिल जाती है तो आप काफी निराश हो जाते हैं और सोचने लगते हैं कि आपसे कहां पर गलती हो गई कि आपको यह नौकरी नहीं मिली । आज हम आपको कुछ ऐसी ही जरूरी पांच बाते बताने जा रहे हैं जो कि इंटरव्यू में आपके काफी काम आने वाली है।

लगातार अपनी तारीफ करना :

अकसर यह देखा जाता है कि कुछ कैंडिडेट्स इंटरव्यू के दौरान लगातार अपनी तारीफ करते रहते हैं। जिससे कि वह एक परफेक्ट कैंडिडेट साबित हो सके। मगर आपको बता दें कि कई बार ऐसा करना आपके लिए नुकसानदायक साबित हो सकता है और आपको नौकरी से हाथ धोना पड़ सकता है।

अपनी जॉब को लेकर ज्यादा रुचि दिखाना :

जब भी आप जॉब के लिए इंटरव्यू देने के लिए जाएं तो आपको अपनी जॉब के प्रति रूची दिखानी चाहिए। मगर आपको बता दें कि जरूरत से ज्यादा रूचि दिखाना भी आपके लिए कभी कभी नुकसानदायक साबित हो जाता है। यदि आपने अधिक रूचि दिखाई तो आपका इंटरव्यू लेने वाले का खराब इंप्रेशन पड़ेगा।

बात को ज्यादा बढ़ा-चढ़ाकर बोलना :

इस बात का सबसे अधिक ध्यान दें कि आप इंटरव्यू में जितना बोलना जरूरी हो उतना ही बोलें। आपको किसी भी बात को बढ़ा-चढ़ाकर नहीं बोलना है क्योंकि यह सब आपके विपरित हो सकता है।

अपनी कमजोरियों और परेशानियों का जिक्र न करें :

आपको बता दें कि आप इंटरव्यू के दौरान कभी भी अपनी कमजोरी और परेशानी को नहीं बताएं क्योंकि इससे सामने वाले पर आपका गलत प्रभाव पड़ता है।

कभी न बोलें मैं सब कर सकता हूं :

अकसर हम देखते हैं कि कुछ कैंडिडेट नौकरी पाने के लिए यह बोल देते हैं कि वह सब कुछ कर सकते हैं और बाद में उनको इसके लिए पछताना पड़ता है। आपको इंटरव्यू के दौरान यह कभी नहीं बोलना चाहिए कि आप सब कुछ कर सकते हैं।

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